伟德BETVLCTOR课堂纪律规范（修订）
课堂教学是教师向员工传授知识与技能，实现学校人才培养目标的主渠道、主阵地。严明的课堂教学纪律是顺利进行课堂教学活动的基本保障，是学校坚持社会主义办学方向、实现立德树人根本任务的内在要求。为进一步严肃本科生课堂教学纪律，提高课堂教学质量，树立良好的教风、学风，根据伟德BETVLCTOR相关教学管理规定，制定《伟德BETVLCTOR课堂纪律规范》如下：
一、对教师的要求
教师是课堂教学的第一责任人。所有任课教师必须严格遵守教师职业道德规范及教学工作规范，切实肩负起立德树人、教书育人的光荣职责。
（一）政治纪律要求
1、教师应坚持正确的政治方向，践行社会主义核心价值体系，遵守宪法和有关法律法规，坚定不移地贯彻执行党和国家的教育方针。
2、教师必须坚持学术研究无禁区，课堂讲授有纪律。严禁教师在课堂上传播违反中华人民共和国宪法，违背党的路线、方针、政策和四项基本原则的内容或言论，严禁散布流言蜚语，危害社会和学校的稳定、发展以及学校的声誉。
（二）教学纪律要求
1、教师应按课表在规定时间、地点上课，不得迟到或提前下课，不得自行更改上课时间或地点。因特殊原因需要调课的，必须事先向学院（部）申报、并经相应教学管理部门批准后方可实行。
2、教师备课要充分，内容要熟练。上课时，教材、教案等教学文件要齐备。
3、教师上课时应提前5分钟到达教室，打开PPT或者其他做好其他准备工作，保证有充足时间完成上课前的各项准备工作。
4、教师上课时须衣容整洁大方，站立讲课（身体原因除外），教态端庄自然。要使用规范文字板书，使用普通话或规定的外语授课，语言表达要准确、简练。
5、教师在教学规定时间内间应坚守岗位，关闭手机等通讯工具，严禁做与授课无关的事情或随意离开教室。课堂、课间均不得在教室内吸烟。
6、教师应严格要求员工遵守课堂纪律。对员工违反课堂纪律的行为，教师要及时制止并给与适当的批评。经批评教育不改的，教师有权责令其退出教室，课后报相应教学管理部门和员工所在学院予以教育和处理。
7、教师应严格执行课堂考勤制度，可通过点名、签到、课堂作业等多种方式进行考勤，做好记录，并在员工总评成绩中予以体现。对无故缺课累计超过课程教学时数1/3的员工，教师应取消其课程考核资格。
二、对员工的要求
1、员工必须提前5分钟进入教室，不得迟到、早退、无故旷课。因病、因事不能上课者，应事先按员工请假的有关规定履行请假手续。
2、员工进入教室，应衣着整洁、得体，不准穿拖鞋、背心或其他不庄重的服饰进入教室。严禁将食物带入教学楼。
3、上课期间，员工不得接听电话、发短信、玩手机，不得在课堂上睡觉、吃东西或做其他与课程学习无关的事，不得随意进出课堂。
4、员工应尊重教师，服从教师的课堂管理，积极参加课堂教学活动，认真完成教师布置的学习任务。
三、对教学单位的要求
1、各教学单位应在本单位内深入开展课堂教学纪律教育，使广大师生充分认识到严肃课堂教学纪律的重要性，自觉遵守相关规定。
2、各教学单位须健全监督检查机制，加大对课堂教学情况的监督、检查，及时了解、处理本单位教师和员工在课堂教学纪律中存在的问题。
3、各教学单位应正确认识教学责任事故，一旦发生教学事故，学院应立即上报相应教学管理部门，不得隐瞒不报或避重就轻。
四、违反课堂教学纪律的处理
1、教师违反课堂教学纪律、构成教学事故的，上报教学管理部门依据《伟德BETVLCTOR教学事故认定及处理办法》处理；未构成教学事故的，由伟德BETVLCTOR教学工作委员会处理。
2、员工违反课堂教学纪律、构成违纪的，上报学工部门依据《伟德BETVLCTOR员工违纪处分办法（试行）》处理；未构成违纪的，由伟德BETVLCTOR批评教育。
五、教学综合满意度排名倒数的规定
1、一个年度内两个学期出现教学综合满意度排名倒数10%之内的教师，取消当年评优资格。
2、教学综合满意度排名倒数10%的老师，过两个学期后才重新具备担任教学导团队格。
3、教学综合满意度连续两次列入后10%的老师，学院考虑酌量减少授课课程次数。
